衢州仙鶴紙業(yè)最新招聘啟事及職位詳情
衢州仙鶴紙業(yè)發(fā)布最新招聘啟事，正在招聘各類人才加入公司。該啟事提供了詳細(xì)的職位信息和招聘要求，包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職要求等，為求職者提供了了解公司招聘信息的渠道。此次招聘旨在為公司的發(fā)展引進(jìn)優(yōu)秀人才，促進(jìn)企業(yè)的長期發(fā)展。
公司概況
衢州仙鶴紙業(yè)是一家專業(yè)生產(chǎn)紙張及紙制品的知名企業(yè)，坐落于風(fēng)景秀麗的衢州市，擁有先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和設(shè)備，公司致力于為客戶提供高質(zhì)量的紙品，環(huán)境優(yōu)雅，交通便利，為員工提供了良好的工作和生活條件，公司秉持“以人為本、科技創(chuàng)新”的理念，注重人才培養(yǎng)和團(tuán)隊建設(shè)，為不斷滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會廣泛招聘各類優(yōu)秀人才。
招聘職位及崗位職責(zé)、任職要求
1、造紙工程師
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)紙張生產(chǎn)線的工藝調(diào)控和技術(shù)改進(jìn)；
（2）解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題，提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量；
（3）參與新產(chǎn)品的研發(fā)和試制工作。
任職要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，造紙或相關(guān)專業(yè)；
（2）熟悉造紙生產(chǎn)流程和技術(shù)，具備解決實際問題的能力；
（3）良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝通能力。
2、生產(chǎn)部主管
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的日常管理工作；
（2）協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成；
（3）監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保產(chǎn)品質(zhì)量和安全。
任職要求：
（1）大專及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)；
（2）具備生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)流程；
（3）良好的領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)調(diào)能力。
3、銷售代表
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣工作；
（2）拓展新客戶，維護(hù)老客戶；
（3）完成銷售任務(wù)和銷售目標(biāo)。
任職要求：
（1）大專及以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)；
（2）具備良好的溝通能力和談判技巧；
（3）有紙業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、質(zhì)量控制專員
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢測和控制工作，分析產(chǎn)品質(zhì)量問題并提出改進(jìn)措施。
任職要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)；
（2）熟悉質(zhì)量管理體系，具備質(zhì)量控制經(jīng)驗；
（3）工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具備較強(qiáng)的分析能力。
5、人力資源專員
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效等人力資源管理工作，制定人力資源政策和制度，處理勞動糾紛和員工關(guān)系等。
任職要求：大專及以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)。
福利待遇
公司為員工提供具有競爭力的薪酬待遇，并依據(jù)個人能力和工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估和調(diào)整，公司還提供完善的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、五險一金、節(jié)日福利、定期體檢等。
應(yīng)聘方式
有意者請將個人簡歷發(fā)送至公司郵箱（郵箱地址），郵件主題請注明應(yīng)聘職位，初選合格者將通知面試，未入圍者不再另行通知。
聯(lián)系方式與地址
公司名稱：衢州仙鶴紙業(yè)人力資源部聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]，公司地址：[公司地址]，本次招聘活動最終解釋權(quán)歸衢州仙鶴紙業(yè)所有，請各位應(yīng)聘者確保所提交的個人信息真實有效。
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